Общая характеристика государственного учреждения и основных направлений его деятельности

- обеспечивать высокий уровень выполнения запланированных объемов тренировочных нагрузок, спортивных результатов и необходимых восстановительных мероприятий.

Тренеры по спорту имеют право:

участвовать в решении вопросов деятельности учреждения;

самостоятельно проводить тренировочные занятия.

Должностные обязанности тренеров по спорту, инструкторов-методистов и других сотрудников определяются в соответствии с действующим законодательством и утверждаются директором учреждения.

Следовательно, характеризуя государственное учреждение, а также основные направления его деятельности, следует обратить внимание на специфику его деятельности.

Имущество учреждения находится в государственной собственности Московской области, закрепляется за ним на праве оперативного управления и отражается на его самостоятельном балансе.

Финансирование государственного учреждения осуществляется на основании сметы доходов и расходов утвержденной учредителем за счет средств:

областного бюджета;

доходов полученных от предпринимательской деятельности;

прочих источников финансирования (безвозмездные и благотворительные взносы, пожертвования физических и юридических лиц и т.д.).

Учреждение в отношении закрепленного за ним имущества осуществляет в пределах, установленных законом, в соответствии с целями своей деятельности, заданиями собственника и назначением имущества права владения, пользования и распоряжения им.

Доходы, полученные от разрешенной приносящей доходы деятельности и приобретенное за счет этих доходов имущество, являются государственной собственностью Московской области, поступают в самостоятельное распоряжение учреждения, учитываются на отдельном балансе и используются самостоятельно за исключением недвижимого имущества.

Организация деятельности учреждения состоит из следующих взаимосвязанных элементов:

Учреждение имеет право:

строить свои отношения с государственными органами, организациями и гражданами во всех сферах деятельности на основе договоров, соглашений, контрактов в соответствии с законодательством Российской Федерации, Московской области и Уставом;

свободно выбирать предмет, содержание и формы договоров и обязательств, любые другие формы взаимоотношений, которые не противоречат законодательству Российской Федерации, законодательству Московской области и Уставу;

по согласованию с учредителем и министерством имущественных отношений Московской области создавать филиалы;

определять структуру и штатную численность учреждения в соответствии с действующим законодательством;

в установленном порядке определять размер средств, направляемых на оплату труда работников учреждения, на техническое и социальное развитие в пределах сметы;

получать и использовать доходы от разрешенной Уставом деятельности в соответствии с законодательством Российской Федерации и Московской области.

Учреждение обязано:

нести ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации за нарушение обязательств;

обеспечивать своим работникам безопасные условия труда и нести ответственность в установленном порядке за ущерб, причиненный их здоровью и трудоспособности;

обеспечивать своевременно и в полном объеме выплату работникам заработной платы и иных выплат в соответствии с действующим законодательством;

обеспечивать гарантированные условия труда и меры социальной защиты своих работников;

осуществлять оперативный и бухгалтерский учет результатов финансово-хозяйственной и иной деятельности;

предоставлять на утверждение учредителю смету доходов и расходов и штатное расписание;

предоставлять на утверждение учредителю перечень услуг, оказываемых на платной основе;

предоставлять на утверждение учредителю цены (тарифы) на оказываемые платные услуги;

предоставлять учредителю в порядке и в сроки, установленные действующим законодательством бухгалтерскую отчетность;

не позднее 1 апреля каждого года направлять министерству имущественных отношений Московской области заверенную в налоговом органе по месту представления отчетности копию годового баланса с приложениями.

Перейти на страницу: 1 2 3 4 5

Кризисы в развитии предприятия

В отличие от антикризисных управляющих, которые назначаются судом для руководства экономически несостоятельным предприятием, специалист по антикризисному управлению может быть штатным сотрудником или руководителем предприятия. Читать дальше...

Контакты

Для успешного существования в условиях рыночной экономики предпринимателю необходимо решаться на внедрение технических новшеств.

Тел.: +40577478073
E-mail: managemasters@gmail.com